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　　在这个充满机遇与挑战的时代，体验式教育培训以其独特的魅力和显著的效果，正逐渐成为教育领域的一颗璀璨明星。为了进一步推动体验式教育培训的发展米乐m6，促进业内人士的交流与合作，我们诚挚地邀请您参加将于

　　本次大会以 “创新体验，共育未来” 为主题，将汇聚众多教培资深前辈、培训师、教练教官、米乐m6登录入口学校代表以及行业上下游精英。在这里，您将有机会：

　　一、聆听前瞻观点：知名教育学者和行业专家将带来精彩的主题讲座，分享他们在体验式教育培训领域的最新研究成果和实践经验，让您拓宽视野，紧跟行业发展趋势。

　　二、参与深度交流：大会设置了多个互动环节、小组讨论、沙龙会，您可以与来自全国各地的同行们交流心得、分享经验、探讨问题，结识志同道合的朋友，拓展人脉资源。

　　三、观摩优秀案例：我们将展示一系列优秀的体验式教育培训案例，涵盖学校教育、企业培训、社会教育等多个领域。您可以学习到成功的经验和做法，为自己的教学和培训工作提供可借鉴、可复制、可推广的案例参考。

　　四、体验创新产品：大会现场还将展示最新的体验式教育产品和技术，让您亲身体验科技与教育的完美结合，为您的教学和培训工作注入新动力、激发新活力。

　　在这里，没有华丽的头衔，没有空洞的理论，更没有商业化的炒作。我们拒绝，摒弃不切实际的夸夸其谈，专注于打造一个务实、接地气的交流平台。我们深知当前教培行业的挑战与不易，因此更加珍惜每一次深入交流、共享成果的机会。

　　团建市场白菜价，季节性与周期性特征依然明显米乐m6，有时公司的利润还没有教练多，团建对于企业来说并非刚需，只是锦上添花，后疫情时代企业活下来都是问题，团建做不做无关紧要。当下团建市场参与者不断增加，竞争日益白热化，未来都是教练直接对接客户，团建公司老板你还在坚持什么？后续如何快速转行？传统团建模式出路在哪里？

　　近年来，团建新项目层出不穷，去年你学了有氧鼓买了有氧鼓，请问你一共接了几场有氧鼓活动？新项目只见成本投入看不见回报怎么办？对于团建公司来说教练如何强化营销推广、优化课程体系以及增加客户粘性、建立长期合作关系？

　　教练干了导游的活，真正有效果的培训越来越少，服务越来越多。觉醒时代，没有效果的培训，客户越来越少了。教练个人如何成长为一名优秀的培训师？

　　4、互联网的时代，你的大饼还有人吃吗？人人都是自媒体时代，那些靠装、吹、画的大师已成为过去。资本进入体验式教育我们该如何应对？

　　研学旅行催生教育行业的腐败，各种课程专家，实际操作都是走形式。看似如火如荼的研学热，隐藏的风险如何被规避？

　　冬夏令营招生难，家长的钱还那么好赚吗？装备控还能走多久？如何把业务去延伸、如何扭转当前局势，如何从行业中脱颖而出？

　　全国所有投资超过1000w的基地基本没有回本的，更不要谈盈利。基地的运营与管理成为重中之重，如何做到盈利运营两不误？

　　爱国主义教育法颁布与实施后，教培行业都能做什么？你错过了研学旅行，错过了中小学生国防教育进校园，还要在错过爱国主义教育的红利期吗？如何做好军训，军警课，国防教育进校园，爱国主义教育紧跟政策把握机遇。我们如何紧跟政策，怎样布局？

　　随着人们思想的进步，时代的变迁培训也需要与时俱进。不是以前经典的东西不好，是有一些时代不需要了。如何扭转局面，研发符合市场需要的项目？

　　10、行业内最落地的年会，涵盖布局，落地，营销，解读政策，实战经验加方法、拓客技巧，精品话术等，在这里没有所谓的大咖专家，一切拿结果说话。拒绝装X、吹牛X、画大饼。

　　- 议题聚焦：当前，全国范围内大规模投资的教育培训基地普遍面临回本难、盈利无望的困境。特邀中国最大培训基地的总教官，从实战经验出发，深入剖析基地运营管理中的痛点与难点，探讨如何在激烈的市场竞争中实现可持续发展，寻求扭亏为盈的新路径。

　　- 议题亮点：宣布并展示一系列前沿的体验式教育培训新项目，包括“超级大富豪”角色扮演、“拯救人质”团队协作挑战、“心灵马拉松”心灵成长之旅、“狼阵图”领导力训练、“生命之河” “裸心会plus” 生命教育体验等等，旨在通过创新模式激发学员潜能，引领教育培训行业的未来趋势。

　　- 议题内容：回顾有氧鼓热潮的兴起，探讨在这一背景下，培训公司如何有效拓展市场，提升教练的营销能力。分享成功案例，分析如何在当前市场环境中精准定位目标客户，创新营销手段，实现课程销量与品牌知名度的双重提升。

　　- 议题价值：特邀年薪200万的资深培训师，分享如何在自媒体时代打造独具特色的个人品牌IP。涵盖品牌定位、内容创作、社交媒体运营、粉丝互动等关键环节，助力培训人实现从专业到品牌的华丽转身。

　　- 议题导向：随着爱国主义教育法的颁布与实施，探讨如何积极响应国家政策，布局并优化爱国主义与国防教育版块。分享实践经验，探讨如何将爱国教育真正融入校园，落地生根，培养具有家国情怀的新时代青年。

　　- 议题探讨：分析当前团建市场面临的困境与挑战，探讨传统娱乐式团建的局限性及未来发展方向。强调团建活动中培训成分的回归与服务质量的提升，提出以价值为导向的团建新模式，实现员工与企业的双赢。

　　- 议题对策：面对研学旅行市场的多方介入与竞争加剧，探讨机构与基地如何在夹缝中求生存、求发展。分享成功案例，分析市场趋势，提出差异化竞争、合作共赢等生存策略。

　　- 议题创新：针对冬夏令营招生难的问题，提出超越传统军事装备控的创新思路。探讨如何结合孩子兴趣点、社会热点、素质教育等因素，设计更具吸引力的冬夏令营项目，吸引更多孩子参与。

　　- 议题规划：深入分析团建与教育培训行业的未来发展趋势，探讨团建人与教培机构在新时代背景下的转型之路。分享行业洞察、米乐m6登录入口市场预测及转型策略，为从业者提供前瞻性指导。

　　- 议题实施：围绕国防教育政策要求，探讨如何有效推进军训、课程（如国防知识讲座、模拟演练等）、爱国教育等进校园活动。分享成功案例，提出创新实践方案米乐m6，确保国防教育政策的深入实施与有效落地。

　　- 议题探索：展望体验式教育的未来市场前景，分析拓展、团建培训师的职业发展路径。探讨如何提升培训师的专业素养与综合能力，以适应市场需求的变化，实现个人价值的最大化。

　　- 议题对策：针对市场中的价格战现象，提出差异化竞争与品牌塑造的突围策略。分享如何通过精准定位、品质提升、服务优化等手段，在激烈的竞争中脱颖而出，赢得客户信赖与市场份额。

　　- 议题提升：面对参差不齐的培训师队伍，探讨专业培训师如何保持领先地位。分享专业知识积累、技能提升、行业洞察等方面的经验与方法，助力培训师在行业中独领风骚，一骑绝尘。